Vor genau zehn Jahren stand ich an einem Scheideweg. Ich hatte einen sicheren Job, eine Karriere im Konzern, und doch war da dieses unbestimmte Gefühl, dass etwas fehlte. Ein innerer Ruf, der immer lauter wurde: „Da ist mehr, was du der Welt geben kannst.“
Wenn ich heute auf die letzten zehn Jahre Selbstständigkeit zurückblicke, erkenne ich, wie sehr mich diese Reise sowohl beruflich als auch persönlich geformt hat. Und zugleich fühlt es sich an, als ob erst der Anfang einer noch spannenderen Etappe begonnen hat.
Manchmal, in einem stillen Moment, frage ich mich: „Wie wäre mein Leben verlaufen, wenn ich damals den sicheren Weg gewählt hätte?“ Doch ich weiß genau, dass dieser Gedanke schnell verpufft. Denn es gab diesen einen Augenblick, in dem mir klar wurde, dass ich meine Leidenschaft für Coaching und 1:1-Beratung nicht länger nur „nebenbei“ ausleben konnte.
Nach zwölf Jahren bei der Deutschen Telekom AG fühlte ich, dass es Zeit war, mehr zu tun – mehr mit Menschen direkt an ihren Themen zu arbeiten, mehr auf einer individuellen Ebene zu bewirken. Und meine Leidenschaft für das Coaching zum Hauptberuf zu machen. Doch der Übergang war alles andere als leicht. Ich suchte zunächst nach einer passenden Anstellung als Coach. Vergeblich.
Bis dann der Moment kam, an dem ich eine Entscheidung traf, die mein Leben komplett verändern würde: Ich machte mich selbstständig und wurde meine eigene Chefin der New Perspective Coaching & Consulting GmbH. Zwei Jahre gab ich mir, um zu sehen, ob ich diesen Weg wirklich gehen konnte.
Heute, zehn Jahre später, kann ich sagen: Diesen Schritt habe ich bis heute nicht bereut, ganz im Gegenteil: Ich bin zutiefst dankbar, dass ich täglich das tun darf, was mir Freude bereitet, mit inspirierenden Menschen zusammenarbeite und in meinem eigenen Rahmen etwas bewirken kann.
Für mich ist die Selbstständigkeit nicht nur ein Beruf, sondern eine Mission – ebenso wie in meinen früheren Positionen strebe ich danach, Menschen dabei zu unterstützen, ihre Potenziale zu entdecken und zu entfalten.
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Von der Führungskraft im Konzern zur selbstständigen Coachingpraxis
Herausforderungen und Erfolge aus den Anfängen meiner Selbstständigkeit
Selbstständigkeit bedeutet Freiheit – das dachte ich zumindest. Was ich damals nicht wusste, war, dass diese Freiheit mit einer riesigen Verantwortung kommt. Plötzlich war ich nicht mehr nur Coach, sondern auch Marketingverantwortliche, Vertriebschefin und Finanzabteilung in einer Person.
Die Umstellung war enorm – während im Konzern oft andere für Buchhaltung, Marketing und Reiseplanung zuständig waren, musste ich das jetzt alles selbst machen. Jeder Erfolg lag in meinen Händen, aber auch jeder Misserfolg. Doch gerade diese Lernkurve brachte mich voran und half mir, als Unternehmerin zu wachsen.
An mein erstes Aha-Erlebnis erinnere ich mich noch zu gut! Es war der Moment, als ich meine allererste Rechnung schrieb und das Geld auf mein Konto überwiesen wurde. Es war ein stiller, aber kraftvoller Moment, der mir zuflüsterte: „Du bist auf dem richtigen Weg.“ Und als ich merkte, dass die Kund:innen nicht nur zurückkamen, sondern auch mehr buchten, wuchs in mir eine stille Zufriedenheit, die alles andere überstrahlte.
Besonders stolz bin ich auf die Kooperationen, die ich bereits zu Beginn meiner Selbstständigkeit eingehen konnte. So durfte ich etwa für die renommierte Unternehmensberatung Kienbaum Karriereberatungen auf Geschäftsführerebene durchführen und bei Mercedes Benz eine Führungskräfte-Entwicklungsreihe gestalten. Solche Meilensteine halfen mir, schnell Sichtbarkeit als Führungskräfte-Coach zu erlangen.
Natürlich lief nicht alles reibungslos. Ich erinnere mich gut an den Moment, als zwei meiner größten Projekte plötzlich wegfielen. Mein Kalender war leer, und ich sah mich gezwungen, selber in Akquise und Vertrieb gehen zu müssen. Das war eine erste echte Krise, aber es hat auch meine Kreativität beflügelt. So begann ich, regelmäßig auf Karrieremessen zu sprechen, wie der womanandwork oder dem Karrieretag, hielt Webinare und baute mir so Stück für Stück einen neuen Kundenstamm auf.
Seit 2014 halte ich jährlich Vorträge auf Karrieremessen, wie hier der Karrieretag in Köln. >> Infos zu meinen aktuellen Veranstaltungen findest Du hier.
Die Entstehung und Wirkung meines Buches ‚Agile Karrieregestaltung‘
Manchmal führt uns das Leben in Richtungen, die wir nie für möglich gehalten hätten. Hätte mir jemand vor zehn Jahren gesagt, dass ich ein Buch schreiben würde, hätte ich gelacht. Schreiben war nicht „mein Ding“. Doch während meiner Arbeit als Karriere-Coach wurde mir klar, dass ich einen Weg finden wollte, meine Gedanken und Erfahrungen mit einer breiteren Öffentlichkeit zu teilen.
Die Veränderungen in der Arbeitswelt faszinierten mich besonders, und so entstand die Idee für mein Buch „Agile Karrieregestaltung – Ein Workbook für die Arbeitswelt 4.0“, das 2019 veröffentlicht wurde. Zu diesem Zeitpunkt gab es noch keine Bücher dazu, wie sich die Arbeitswelt verändern wird. All das, was wir heute schon wieder für selbstverständlich halten, wie zum Beispiel der Umgang mit KI, habe ich in meinem Buch beschrieben.
Interessiert am Buch? >> Hier entlang
Die Entstehung von “Agile Karrieregestaltung” war ein intensiver Prozess, in dem ich mich persönlich und beruflich weiterentwickelte. Die Recherchen, das Schreiben, das Design – all das forderte mich heraus, auf eine Weise, die ich nicht erwartet hatte. Als das Buch dann endlich in meinen Händen lag, war ich dankbar für die Möglichkeit, meine Ideen mit einem größeren Publikum zu teilen und Vorträge auf Konferenzen zu halten.
Noch wertvoller waren die Gespräche, die sich daraus ergaben. Menschen, die durch mein Buch inspiriert wurden, ihre eigene Karriere neu zu denken, ihre Potenziale zu entdecken – genau das war es, was mich von Anfang an angetrieben hatte.
Rückblick auf meine Buchvorstellung „Agile Karrieregestaltung – Ein Workbook für die Arbeitswelt 4.0“ 2019
Neuanfang in der Krise: Der Aufbau meines Online-Business und virtuellen Teams
Manchmal führen uns Krisen in Richtungen, die wir nie erwartet hätten. Für mich war eine dieser prägenden Zeiten die Corona-Pandemie. Von einem Tag auf den anderen stand mein gesamter Geschäftsbetrieb still – keine Workshops, keine Coachings, keine Präsenzveranstaltungen. Es war, als würde alles, worauf ich gebaut hatte, plötzlich ins Wanken geraten.
Doch inmitten dieser Unsicherheit keimte etwas Neues auf: Der Gedanke, mein Business stärker in den Online-Bereich zu verlagern, war zwar schon länger da, aber nie hatte ich die Zeit, ihn konsequent umzusetzen. Jetzt, gezwungenermaßen, war dieser Moment gekommen.
In dieser Phase trat auch meine Mitarbeiterin Jana in mein Leben. Gemeinsam brachten wir meinen ersten Onlinekurs „Karriere agil gestalten“ auf den Markt. Die Arbeit an diesem Projekt war mehr als nur eine „Übergangslösung“ – sie war der Beginn eines neuen Kapitels. Mit jedem Modul, das wir erstellten, wuchs mein Vertrauen in das Online-Business und in die Zukunftsfähigkeit dieser neuen Ausrichtung. Doch das war nicht alles. Ich entdeckte meine Leidenschaft für das virtuelle Arbeiten, für die Flexibilität und die Möglichkeiten, die der digitale Raum bietet. Es war, als hätte sich eine neue Welt für mich eröffnet.
Die ersten Schritte im Online-Bereich inspirierten mich dazu, noch größer zu denken. Eine Vision wuchs in mir: Eine Online-Plattform für Führungskräfte, die ihnen rund um die Uhr zur Seite steht und sie in allen Bereichen ihres Führungsalltags unterstützt. Dieser Traum treibt mich bis heute an, und ich habe das Glück, mittlerweile ein Team von fünf großartigen Frauen an meiner Seite zu haben, die mich auf diesem Weg begleiten und diese Vision mit mir verwirklichen.
Ein unvergessliches Highlight auf diesem Weg war unser erster gemeinsamer Teamtag am 9. August 2024 im Clostermannshof. Nachdem wir monatelang nur virtuell zusammengearbeitet hatten, war es fast surreal, uns alle endlich persönlich zu treffen. Doch von der ersten Sekunde an fühlte es sich an, als würden wir uns schon ewig kennen.
Wir haben nicht nur Ideen ausgetauscht und Pläne geschmiedet, sondern auch zusammen gelacht, getanzt und eine Vision für das Jahr 2029 entwickelt. Unser kleiner Feel-Good-Manager Leo, mein Hund, sorgte dabei für die ganz besonderen Momente – seine Pfotenabdrücke auf unserem Vision Board sind ein Symbol für den Teamgeist, der uns verbindet.
Einblicke vom Teamtag 2024 mit meiner Mitarbeiterin Jana und Hund Leo
Meine wichtigsten Learnings der letzten 10 Jahre Selbstständigkeit
Wenn ich auf die letzten zehn Jahre zurückblicke, gibt es einen zentralen Punkt, der immer wieder hervorsticht: Flexibilität bzw. Agilität. Denn der Erfolg in der Selbstständigkeit erfordert vor allem Eines: die Fähigkeit, sich immer wieder neu auf Gegebenheiten einzustellen. So habe ich gelernt, mich nicht starr an Pläne zu klammern, sondern die Situation zu analysieren und mich den Herausforderungen flexibel anzupassen.
Meine Herangehensweise basiert dabei auf dem Effectuation-Prinzip, das ich schon in einem Blogartikel ausführlich beschrieben habe. Es geht darum, mit den Ressourcen zu arbeiten, die man gerade zur Verfügung hat, ohne sich zu überfordern. Diese Denkweise hat mich in meiner Selbstständigkeit enorm gestärkt, weil ich so immer die Kontrolle behalten konnte, selbst wenn äußere Umstände sich unvorhersehbar verändert haben.
→ Mehr über das Effectuation Prinzip erfährst Du hier! 💡
Ein weiterer Schlüssel zum Erfolg war das Netzwerken. Für mich ist es nicht nur eine geschäftliche Strategie, sondern eine echte Leidenschaft. Ich liebe es, Menschen miteinander zu verbinden, und das hat mir viele Türen geöffnet. Es ist immer wieder erstaunlich, wie oft mich dieses aktive Netzwerken in spannende Projekte gebracht hat, die ich allein niemals erreicht hätte.
Einer der größten Vorteile der Selbstständigkeit und virtuellen Arbeit, den ich nicht mehr missen möchte, ist die Freiheit. Ich kann selbst entscheiden, wann und wie viel ich arbeite und vor allem, von wo. Ob im Homeoffice, im Café oder unterwegs im warmen Süden – diese Flexibilität hat für mich einen unschätzbaren Wert und lässt mich voller Freude auf die Zukunft blicken.
Natürlich gibt es auch Herausforderungen. Die Unplanbarkeit und finanzielle Unsicherheit sind oft Begleiter auf diesem Weg. Es hat Zeit gebraucht, um mich an die Schwankungen zwischen umsatzstarken und umsatzschwächeren Zeiten zu gewöhnen, doch mit jedem Jahr habe ich mehr Vertrauen gewonnen. Mein Business ist stetig gewachsen, und ich bin sicher, dass es auch in Zukunft weiter wachsen wird. Denn heute weiß ich: Jede Herausforderung, die mir in den letzten 10 Jahren begegnet ist, war gleichzeitig auch eine Chance. Und ich bin mehr als glücklich, diesen Weg gewählt zu haben.
Ein Blick nach vorn: Was die Zukunft bringt
Und nun? Die nächsten zehn Jahre? Meine Vision ist klar: Ich möchte eine Online-Plattform für Führungskräfte aufbauen und damit tausenden Führungskräften den Führungsalltag erleichtern – jederzeit, überall und bei jedem Thema. Ich freue mich darauf, diese Vision gemeinsam mit meinem Team und allen, die uns auf diesem Weg begleiten, Wirklichkeit werden zu lassen.
Die letzten zehn Jahre waren eine unglaubliche Reise, aber ich habe das Gefühl, dass das Beste noch vor uns liegt. Vielen Dank an all die wunderbaren Menschen, die mich auf diesem Weg begleitet haben – auf die nächsten wunderbaren zehn Jahre!
Mein Team und ich freuen sich, unsere Vision für das Jahr 2029 zu verwirklichen
Jetzt bist Du dran. Was sind Deine Visionen und Träume? Wo liegt Dein Potenzial, das darauf wartet, entdeckt und genutzt zu werden? Vielleicht ist es an der Zeit, den nächsten Schritt zu wagen und deinen eigenen Weg zu gehen – sei es in deiner Karriere oder in einem anderen Bereich deines Lebens?
Wenn Du Dir Unterstützung auf diesem Weg wünschst, dann lass uns gemeinsam an Deiner Zukunft arbeiten! Schreib mir gerne eine Mail an: kontakt@newperspectivecoaching.de
Ich freue mich darauf, von Dir zu hören.
Für Dich.
Für Deinen Wunschjob.
Deine Gesa
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